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Wachsamkeit

Aufmerksames achten auf passierende Gegebenheiten einer gegenwärtigen Situation. Die ausführliche Beschreibung findest Du im Online-Werte-Lexikon: https://www.values-academy.de/wachsamkeit Letzte Bearbeitung dieser Seite am 19. Juli 2021

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Wachstum

Wachstum ist kein konkreter Wert, sondern ein Wertschöpfungsprozess, der aus unterschiedlichen Werten besteht. Wachstum findet dann statt, wenn diese spezifisch bestimmten Werte (je nach Ziel und Motivstruktur bestimmbar) aktiviert bzw. lebendig werden.Dabei ist der Fokus auch auf wachstumshemmende Aspekte zu richten, die im verbreiteten Mindset und falschem Wissen zu finden sind. So sind z. B. […]

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wahrhaftig

Im übertragenen Sinne bedeutet wahrhaftig „mit Wahrheit behaftet“. Die Synonyme von wahrhaftig sind: echt, rein, harmonisch, und im konstruktiven Sinne auch: ehrlich, stimmig, bewusst, nachhaltig sowie lebendig und wirksam.Demnach kann Wahrhaftigkeit als ein Wert betrachtet werden, auch wenn dieses Wort im allgemeinen Sprachgebrauch (leider) fast vollständig verschwunden ist. Etymologie siehe https://www.dwds.de/wb/wahr#etymwb-1 Letzte Bearbeitung dieser Seite […]

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Warum Werte wichtig sind

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Was sind Werte?

Diese Frage ist nicht mit wenigen Worten zu beantworten, wenn man Licht ins Dunkle bringen will. Vielleicht sollte man das auch nicht mit wenigen Worten anstellen, da man diesem gewichtigen Thema „Werte“ sonst Unrecht tun würde. Der schweizerische Philosoph Andreas Urs Sommer hat 2016 in seinem Buch „Werte. Warum man sie braucht, obwohl es sie […]

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Was sind Werte? (intern)

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Was sind Wertesysteme?

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WE0100

ID for a specific value in several languages: ➤ German: Selbstvertrauen ➤ English: self-confidence ➤ Spanish: confianza en sí mismo ➤ Polish: pewność siebie ➤ Czech: sebevědomí ➤ Romanian: încredere în sine ➤ Chinese: 自信 ➤ Portuguese: auto-confiança ➤ Kannada: ಸ್ವ ನಂಬಿಕೆ Letzte Bearbeitung dieser Seite am 27. Juni 2023

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WECO

Abkürzung für “Ausbildung zum Werte-Coach“. Die fortlaufende Nummer (WECO1, WECO2, WECO3, …) steht für den entsprechenden Durchlauf der Ausbildung, die wir zwecks Unterscheidung der (jeweils individuellen) Durchläufe somit gekennzeichnet haben. Letzte Bearbeitung dieser Seite am 27. März 2023

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Weisheit

Auf Erfahrungen basierendes und über einen längeren Zeitraum gesammeltes sowie sinnvoll gewichtetes Wissen. Die ausführliche Beschreibung findest Du im Online-Werte-Lexikon: https://www.values-academy.de/weisheit Letzte Bearbeitung dieser Seite am 19. Juli 2021

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Weitsicht

Vorausschauende Wahrnehmung und durchdachte Planung. Medizin: Weitsichtigkeit der Augen (Hyperopie). Die ausführliche Beschreibung findest Du im Online-Werte-Lexikon: https://www.values-academy.de/weitsicht Letzte Bearbeitung dieser Seite am 19. Juli 2021

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WELEX

WELEX ist seit 2022 die Abkürzung für das neue Werte-Lexikon. Es beinhaltet alle Werte und Wertesysteme, die im neuen “Das große Buch der Werte – Enzyklopädie der Wertvorstellungen” (4. Auflage, erscheint Ende 2023) definiert und beschrieben sind sowie weitere wichtige Begriffe, die im wertesystemischen Kontext relevant sind. Das WELEX erschien erstmals Ende Oktober 2021 in […]

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Welle des Wandels

Wichtig ist, dass bei einem unvorhergesehenen, automatischen oder auch selbst eingeleiteten Wandel eine konstruktive Haltung existiert – vorbildlich bei den Verantwortlichen und in Folge bei den Betroffenen. Hier ein metaphorisches Beispiel, wie Geisteshaltung den Ausgang eines unfreiwilligen Wandels ändern kann. Stelle Dir folgende Szene vor: Du stehst entspannt am Strand. In der Nähe ist eine […]

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Weltbild

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Wer du bist

Auszug/Kapitel aus dem Buch “Spielend zum Ziel” (SZZ). „An Habe gewinnen heißt an Sein verlieren.“Laotse Was sagen die Philosophen Fast alle Philosophen jeder Zeitepoche haben sich mit der Frage nach dem SEIN beschäftigt. Welche Erkenntnisse sie auch immer darüber hinausposaunten, die Frage bleibt – wie ein Fels in der Brandung. Ein guter Freund von mir […]

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Werte aktivieren

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Werte ermitteln

Das finden der richtigen Werte ist grundlegend kein Hexenwerk. Dennoch gibt es einige Fallstricke, die meist nicht bekannt sind. Deswegen wollen wir hier der Sache auf den Grund gehen und ein paar Tipps für das Ergründen und Ermitteln der optimalen Begriffe für persönliche Wertvorstellungen geben. Sowohl für Einzelpersonen, als auch für Gruppen, Teams, Mannschaften und Organisationen bzw. Unternehmen. […]

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Werte in den Medien

Aktuelle Berichte über Werte in den deutschsprachigen Medien. Letzte Bearbeitung dieser Seite am 11. Januar 2024

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Werte und Normen

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Werte und Synonyme

Liste aller Werte und deren wichtigsten Synonyme. Erstellt für das Werte-Kartenset. Begriff Synonym Abenteuer  Wagnis, Nervenkitzel, Erlebnis, Spannung Achtsamkeit Wahrnehmung, Wachsamkeit, Behutsamkeit, Sensibilität Agilität Gewandtheit, Vitalität, Wendigkeit, Flexibilität Aktivität Tätigkeit, Aktion, Handlung, Betätigung Aktualität zeitgemäß, gegenwartsbezogen, aktuell Akzeptanz Annahme, Einverständnis, Hinnahme, Anerkennung Altruismus  Hingebung, Uneigennützigkeit, Selbstlosigkeit, Barmherzigkeit Andersartigkeit  verschieden, alternativ, unterschiedlich, non-konform Anerkennung Respekt, Würdigung, […]

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Werte-Antonym

Ein Antonym ist ein Oppositionswort, das – gemäß sprachwissenschaftlicher Deutung – eine gegenteilige Bedeutung hat. Zum Beispiel „kalt“ und „heiß“ oder „hell“ und „dunkel“. Wir verwenden den Begriff „Werte-Antonym“, da er dieses oppositionelle Verhalten bestmöglich beschreibt, obgleich er sprachwissenschaftlich nur vage korrekt ist. Siehe auch den vollständigen internen Artikel Antonyme Werte (mit einer Liste beispielhafter […]

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Werte-Coach

Ein WERTECOACH ist durch die 7-stufige “Ausbildung zum Werte-Coach” der VALUES ACADEMY sowie der bestandenen Prüfung befähigt, zertifiziert und berechtigt, als “Intuistik-Werte-Coach” die Methoden, Modelle und Tools der “VA” zu verwenden. Durch die Ausbildung kann der Werte-Coach folgende Dienstleistungen erbringen: Hinweis: die einzelnen Leistung des o. a. Portfolios, werden vom jeweiligen Werte-Coach nach eigenen Wünschen […]

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Werte-Didaktik

Oder: multidimensionale Wertschöpfung in komplexen soziokulturellen Systemen Das Intro im Buch „Werte-Zitate“ bezieht sich auf die in diesem Kapitel beschriebene „Multidimensionale Wertschöpfungsmatrix“ und fasst wie folgt zusammen: „Werte sind der Missing Link zwischen großen visionären Kräften und den existenziellen Grundbedürfnissen. Systemisch aufgestellt, schaffen sie das notwendige Bewusstsein, um allmählich eine globale Kultur entstehend zu lassen, […]

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Werte-Ermittlung Einzelperson

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Werte-Karte

Es gibt folgende Varianten von Wertekarten: DIN-A5 Karte (beidseitig: Liste aller Werte und Wertesysteme + Definition des Begriffs Werte) DIN-A6 Postkarte grau (Liste aller Werte und Wertesysteme) DIN-A6 Postkarte bunt (Liste aller Werte und Wertesysteme) (Ausgabe 2019) farbiges Kartenset mit 136 großen Spielkarten: 127 Werte und 9 Wertesysteme (Ausgabe 2021) farbiges Kartenset mit 116 großen […]

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Werte-Kategorien

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Werte-KaWa

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Werte-Lexikon

Online (bis Mitte 2021): https://www.wertesysteme.de/alle-werte-definitionen/ Online (ab Mitte 2021): https://www.values-academy.de/enzyklopaedie/alle-werte Integrierte Buchform: im hinteren Teil vom DgBdW (ca. 60% des Buchinhaltes) Neu (ab 2022): Eigenständiges Buch und E-Book (mit 131 Werten und 16 Wertesystemen): “WERTE-LEXIKON” (WELEX). Letzte Bearbeitung dieser Seite am 2. Dezember 2021

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Werte-Management

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Werte-Plakat

Große Poster mit Listen und teilweise Platz für Beschriftungen, um eine dekorative Übersicht aller Begriffe zu haben und/oder als Hilfestellung beim Ermitteln von Werten z. B. in Werte-Workshops, Teammeetings, für Wertespiele, Werteermittlungen etc. Aktuell gibt es im Werteland drei Versionen. Zur allgemeinen Beschreibung (alle Versionen) Zum kostenlosen Download (Plakat 3) Zum Shop (alle Plakate und […]

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Werte-Sonnensystem

Oder: “Das motivbasierte wertesystemische Sonnensystem”. Auslöser für Wertvorstellung ist ein „Motiv“ oder besser „Grundmotiv“, welches eine Person dazu bringt, bestimmte Wertvorstellungen auszuleben. Im besten Fall sind es intrinsische Motive; in einigen Fällen sind diese Werte extrinsisch motiviert. Hinweis: Extrinsisch motivierte Werte sollten auf Stimmigkeit überprüft werden. Bei extrinsischen Motiven – oder extrinsisch motivierte Werte – […]

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Werte-Supervision

Spezielles werteorientiertes Begutachten (Supervision) sowie Qualifizieren von unterschiedlichen Prozessen, Methoden und soziokulturellen Aspekten. Die Werte-Supervision ist ein wichtiger Bereich vom Werte-Management (Values Management). Neben dem Werte-Coaching für Organisationen oder Teams ist es ratsam, alle Bereiche der Organisation per Werte-Supervision zu begutachten und ggf. zu qualifizieren bzw. zu zertifizieren. Diese Bereiche sind beispielsweise: Prozesse Strukturen Richtlinien […]

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Werte-Typen

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Werte-Umfrage

Werteumfragen dienen dem Ermitteln von Werten. Dies kann in folgenden Bereichen eingesetzt werden: das Ermitteln und Erstellen von Werte-Rankings inklusive Trends durch offene Umfragen die Ermittlung der eigenen persönlichen Werte (z. B. inklusive der Kopf-Werte, Herz-Werte und Bauch-Werte nach dem KOHEBA-Wertemodell) das Ermitteln von Teamwerten (z. B. aller Mitarbeiter einer Organisation) das Ermitteln von einzelnen […]

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Werte-Workshop

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WERTE-Zitate

Buch: “WERTE Zitate: Inspirationen für ein wertvolles Miteinander”. Gebundene Ausgabe – 11. Mai 2019. Die größte Zitate-Sammlung zu Werten und werte-systemischen Begriffen im deutschsprachigen Raum. Alles in einem Buch, alphabetisch sortiert nach Begriff. Seit 2014 wird für “Das große Buch der Werte” kluge und inspirierende Zitate, Sinnsprüche und Aphorismen recherchiert. Nun ist ein wahrer Fundus […]

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Werte: Von Plato bis Pop – Alles, was uns verbindet

Taschenbuch – 25. Februar 2016 von Peter Prange (Autor) Was unterscheidet uns Europäer vom Rest der Menschheit? Was sind unsere Werte? Wie sind sie entstanden und wie wirken sie fort? Was wir sind und woran wir glauben, erfahren wir in der abendländischen Geistesgeschichte: bei Plato und Tolstoj, bei Rousseau und Casanova, bei Goethe und den […]

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Werte. Warum man sie braucht, obwohl es sie nicht gibt

Gebundene Ausgabe – 10. Juni 2016 von Andreas Urs Sommer (Autor) Werte sind selbstverständlich. Über sie redet jeder. Und jeder nimmt sie für sich in Anspruch. Häufig für Widersprüchliches: beispielsweise ebenso dafür, sich für Flüchtlinge einzusetzen, wie dafür, sie abzuweisen. Werte scheinen allgegenwärtig und alternativlos. Und doch sind Werte eine moderne Erfindung und näher besehen […]

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WERTE21

WERTE21 ist eine Initiative, die von DV3 im Jahre 2014 gegründet wurde. 2021 wurde aus WERTE21 das WERTELAND Infos dazu auf der Seite “Über uns“. Letzte Bearbeitung dieser Seite am 10. Dezember 2021

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Wertearbeit

Wertearbeit ist das aktive und bewusste Anwenden von Tools (Praktizieren), welche auf der Werte-Didaktik und den darin enthaltenen Prinzipien sowie Modellen aufbauen. Dieses Erarbeiten, Aufstellen, Einordnen, Abgleichen und Aktivieren von WERTEN und Wertesystemen kann beispielsweise in den Bereichen Selbsterkenntnis, Erziehung, Bildung, Teambuilding, Streitschlichtung (Konfliktbeseitigung), Marketing, Unternehmenskultur, Politik, Demokratieförderung und harmonische Familien angewendet werden. Verweise Mehr […]

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Wertearbeit: Liste aller Tools und Bereiche

Hier findest Du alles, was wir für die konkrete Wertearbeit, das Werte-Coaching und für ein umfassendes Wertemanagement zur Verfügung stellen: Wertekarten – Werteplakate – Wertespiele – Bücher – Online-Fachartikel – Werte-Tests – Umfragetools – Seminare – Vorträge – Ausbildungen – Inhouse-Beratungen – Kurse für Tools – und vieles mehr. Weitere nützliche Links: – Werte-Lexikon (WELEX) […]

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